如果题目顺序不一样，请用CTRL+F来搜索试题
确定好题一样，再下载
点击支付下载即可看见答案
职业素质（2023年春季）·形考测试3
1.组织的产生源于人类的生产斗争和社会斗争。
判断题
A.对
B.错
2.竞争是把“双刃剑”，只有科学的、公平的竞争才会产生积极的发展价值。
判断题
A.对
B.错
3.把握就业形势是实现优质择业的基础要素。
判断题
A.对
B.错
4.简历是我们在找工作时推销自己的一个途径，因此简历要做的精美、漂亮，内容越多越好，外观越花哨越好。
判断题
A.对
B.错
5.工作是用来谋生的，因此在求职的时候，我们应该首先考虑的是薪资待遇的问题。
判断题
A.对
B.错
6.职场的主要规则，职场运行的核心动力是（）。
单选题
A.职场素质
B.环境
C.竞争
D.职业技能
7.在抗日初期，毛泽东带领农民翻身闹革命，建立了红色政权，根据霍兰德的六角形模型，毛泽东属于哪种类型的人（ ）。
单选题
A.事务型
B.社会型
C.实用型
D.企业型
8.在自主发展中，（）是自己知道而他人未知的部分，通常是我们所说的隐私、个人秘密以及不愿意或不能让别人知道的事实或心理。
单选题
A.开放我
B.隐藏我
C.未知我
D.盲目我
9.在中国，有个著名的故事“三个和尚”，说的是一个和尚自己挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。这个故事是社会交往中的什么法则（ ）。
单选题
A.手表定理
B.零和游戏原理
C.华盛顿合作规律
D.彼得原理
10.（）是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
单选题
A.制度
B.环境
C.文化
D.组织
11.在工作中的拖延者，实际是在自我管理中没有做好（）。
单选题
A.健康管理
B.学习管理
C.压力管理
D.时间管理
12.（ ）不好的人往往在个人形象展示时会受到一定的影响，被人们误认为气质不好。
单选题
A.心理素质
B.人格魅力
C.交往态度
D.沟通能力
13.（），就是企业累积和控制难以复制的资源，以确保该企业在不完全的市场条件下，赚取超出一般水平的利润及保持企业长久的竞争优势。
单选题
A.以资源为本
B.顾客为本
C.利益导向发展
D.服务至上
14.大学毕业不久，小张通过面试努力，进入一家公司，在公司工作了一周以后，小张在工作上犯了一个错误，受到了领导的批评，于是小张就开始怀疑自己的能力，想着自己是否适合这份工作，害怕自己还会犯错，甚至试用期都无法通过，整天为此担心。小张的这种心理，属于不良择业心理中的哪一种？（ ）
单选题
A.过于自信
B.盲目攀高
C.自卑畏缩
D.过度依赖
15.在生活与工作中，我们要多与那些聪明的人有见识的人多交流和交往，从而可以提升自己的职业素质，这种方式是通过什么途径来提升自身的素质？（）
单选题
A.教导别人
B.结识更多有知识的朋友
C.付诸行动
D.多多思考
16.压力的管理策略有（ ）。
多选题
A.培养积极心态
B.提倡理性思维
C.提升情绪管理能力
D.提升解决问题的能力
E.学会自我调整
17.团队成员应该具备的素质有（）。
多选题
A.热情待人
B.宽以待人
C.能够尊重所有人
D.理性信任
E.讲究诚信
18.团队需求的角色有（ ）。
多选题
A.实干者
B.协调者
C.推进者
D.创新者
E.完美者
19.压力的来源有（）。
多选题
A.环境因素
B.组织因素
C.个人因素
D.能力因素
E.家庭因素
20.具有自负型情感的人的特点有（ ）。
多选题
A.交往中带有主动性
B.交往中带有攻击性
C.乐于和他人交往
D.容易引起他人的不快
E.影响群众的团结
